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Espace Emploi
38 vues
Learning and Development Coordinator with French
Emploi, Sofia (Bulgarie)
Publiée le 13/10/2020 , modifiée le 17/10/2020
Disponibilité
2 mois
Expérience
Expérimenté (3-10 ans)
Métiers
Ressources humaines / Formation
Secteur
Formation et Enseignement
Ressources Humaines
Administration
Langues
Français
Description de la société

Our client is a French company, specialized in designing, organizing and managing trainings for international corporations mainly from the insurance, pharmaceutical and automotive industry. As their business is expanding, they are now looking for motivated professionals to help them organize, administer and coordinate the whole training process.


Description du poste

Communicate with training providers, funding organizations, employees and HR managers to obtain complete information.
Collect registration confirmations, formal documents, bills, and presence sheets.
Complete training files, reports and satisfaction surveys.
Conduct regular research on trainings.
Execute an organized, efficient and structured working process.


Profil recherché

Excellent knowledge of French is a must. (English will be an advantage)
Experience with CRM or other software.
High computer literacy; proficient with Office 365, especially with Excel.
Excellent communication and problem-solving skills.
Dynamic, innovative and target-driven with the ability to meet deadlines and prioritize.

Recruteur
Pontica Solutions 
Adresse
38 Cherkovna Street, floor 1, office 4
19 Dimitar Ikonomov Street, floor 1, office 1  
Ville
Sofia, Varna  
Site Web

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Message de présentation
Il est rappelé, conformément à l'article 27 de la loi 78/17 du 6 janvier 1978 et au règlement (UE) 2016/679 du Parlement européen et du Conseil du 27 avril 2016 que :
- les renseignements demandés sont destinés à France Alumni,
- l'entreprise est libre de ne fournir qu'une partie des renseignements,
- l'entreprise a le droit d'obtenir la copie des informations la concernant figurant dans le fichier informatique de l'association et de demander la modification ou la suppression de mentions qui s'y trouvent portées.