Data publikacji
18/03/19
Rodzaj umowy
Emploi
Stanowisko
Teaching / Education
Firma
西安外事学院 Xi'an International University
Lokalizacja
Xi'an 西安 / Chine / Shanxi
Sektor(y)
Training and Education
Kontakt
潘潇航、周政辉
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Opis stanowiska

为加强学校人才队伍建设,保障学校事业快速发展,现面向国内外招聘下列人才。

(一)高层次专家
1.中国科学院院士、中国工程院院士、“长江学者”、国家“千人计划”专家学者等国家级高层次人才。
2.外籍专家学者,及有多年国外工作经历的国际化高层次人才。
3.陕西省“百人计划”、“创新创业人才”、“三秦学者”等高层次人次。

(二)学科专业带头人
具有教授职务,在学科专业领域内有一定影响的带头人。

(三)博士研究生
教学、科研及学科建设等需要的博士研究生。

(四)紧缺专业硕士
表演、护理、美容、口腔等紧缺专业优秀硕士毕业生。

Opis firmy

西安外事学院创建于1992年,是经教育部批准成立的一所以本科教育为主的国际化、应用型、综合性、高水平民办非营利性普通高校。

学校开设本科专业42个、高职专业27个,涵盖经济学、管理学、文学、医学、工学、艺术学、农学、教育学8个学科门类,形成了以经、管、文、医为主,工、艺、农、教协调发展的学科专业体系和独特的创新创业教育、国际化教育、德育教育三大办学特色。学校设有商学院、人文艺术学院、医学院、工学院、国际合作学院、创业学院、七方书院和继续教育学院8个二级学院,主要培养面向经贸物流、文化传媒、医疗保健、智慧制造等产业的应用型人才。在校学生2.1万余名,教职工近两千人。

Opis profilu

(一)基本条件
1.热爱教育事业,具有较强的科研创新能力,并取得较高
水平的科研成果;具有团队合作精神和职业使命感,认同学校文化及办学理念,身心健康。
2.高层次专家根据学校实际情况,可不受年龄限制;学科带头人年龄一般不超过55岁;博士研究生年龄一般不超过45岁。

(二)应聘学科带头人条件
具有教授职称,有良好的学术道德、较高的学术造诣、创新型学术思想;组织协调能力强,能较快提升所在学科某一研究领域达到国内先进水平。

(三)应聘博士研究生条件
具有良好的学术道德,有较强科研能力,专业相同或相近。

薪资待遇
(一)高层次专家和学科带头人根据学校发展实际,结合本人意愿,一事一议,薪资待遇由双方协商确定。

(二)有重大成果、世界一流大学毕业、紧缺专业博士研究生:年薪30-50万,提供住房补贴,安家费10万元,科研启动经费10万以上;专业需求博士:年薪15-30万,安家费5万,提供住房补贴,科研启动经费5万以上。

(三)紧缺专业硕士按照学校工资方案执行。

招聘程序
(一)应聘者通过电子邮件、信函、传真等形式提交应聘材料。学校对应聘材料进行审查后,电话通知符合资质的人员参加招聘环节考核。(电子邮件命名格式:毕业学校+学历+应聘岗位+姓名)

(二)应聘材料包括:个人简历、学历学位证书、职称证书、教师资格证书、各类表彰奖励证书和其他证明材料扫描件或复印件。

(三)招聘考核包括面试、业绩考察、体检等环节,择优录用。